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正部级的央企到底有哪些？为什么只有他们？
副部级央企总共有54家，三家正部级央企，这些企业的一把手都是由国务院派任的，享受国家部级待遇，像四大保险都是副部级，五大银行也是副部级，还有就是两桶油也是副部级，国家电网南方电网以及中国烟草总公司，这些都是副部级央企。
正部级其实只有三家企业，一家是中信集团，中国投资有限公司，中国铁路总公司，这三家其实是正部级的企业，由***院直接管理的，基本上随着国企改革进度，现在基本上都是走上了开放的道路，但是唯一不变的就是，民生企业都是由国家掌控，这样可以保持稳定性，不会受到外来因素影响导致失控。
在过去其实正部级央企并不只是这几家，在过去石油电网银行这些都是正部级，但是由于央企改革，最终资产整合后 进入了市场股份机制，最终由正部级降为副部级，这些其实都是时代的产物，时代在转变企业要发展，必须也要进行一系列的改变才能适应国际市场的需求。
而现在唯独剩下的三家正部级央企，中信集团公司，是上个世纪七十年代成立的公司，是***在打开国门进行改革开放后要求组建的一家国际化投资公司，其实就是为了让中国企业走出去，跟国际进行交融，是改革开放的先驱者，到现在为止资产已经超过1.5万亿，是规模相当庞大的企业。
中国铁路总公司，这个成立于新世纪的企业，关乎到国家基础设施建设和运输，属于重大的民生企业，拥有资产8万多亿，而且是国有独资企业，没有外来资产在里面，前世是中国铁路局改编而来的，一直担负着国家重大交通运输的任务，时代的改变从铁路局演变成为铁路总公司，从行政部门脱身变成企业形式。
什么正部副部正厅副厅级别企业的，还有什么正部副部级大学的等等，真是观念老套诱人误导。中央早就明文规定取消了企业事业单位的行政级别，也就是不管什么企业和事业单位不存在有行政级别的问题。但是由于有些企业和事业单位（主要是大学）是国家的，总得有个部门对其领导班子领导干部来考察管理任免，国家就根据企业的从属关系规模大小重要性等等，有个“干部管理权限”的问题，就中央直属企业事业单位来说，有的企业事业单位的主要领导的考察管理任免由中央组织部考察管理，由中央政治局会议讨论决定，这个就跟正部省级干部一样，有的由中央政治局常委会讨论决定，这个就跟副部省级干部一样，有的由***院国资委管理决定等等。这些并不能说明就是正部省副部省级，只是对他们的“干部管理权限”跟部省级干部一样而已。
严格说来，并没有“正部级”的央企 ，只有“国有重要骨干企业”，这些企业的领导班子成员是“中管干部”，正职领导为副部长级（极个别的为正部长级），企业在体制内按照部级单位单列（参加会议、下发文件等等）。
在现有央企中，除了国家铁路集团的董事长明确是按照正部长级待遇；曾经担任中石化董事长的王玉普是正部长级；其他央企“国有重要骨干企业”正职都是副部长级。
要特别说明的是，原来的国开行、中信集团和中***司曾经有过正部长级的领导，但近几任的董事长都是按照副部级干部管理的。网络上有不少说什么“三大（或四大）正部级央企”的，都是不懂的。
