大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医药代表日常工作管理的问题，于是小编就整理了2个相关介绍医药代表日常工作管理的解答，让我们一起看看吧。
医药代表一般怎么管理客户？
目前市场上的医药代表都处于“放养”状态，意思就是只要你能开单就行，你是怎么跑的就管不了了。虽然医药代表在外面跑但是还是需要管理的，你们公司可以使用管信软件，要求医院代表每天在管信上写好工作计划、写好日报，每拜访一次客户都要求用管信定位并拍照，然后写好每次的拜访记录，这样可以有效的管理好医药代表团队。
医院医药代表接待管理制度？
答案是；
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一、规定每月开设1-2个工作日为医药、器械代表接待日，具体时间、接待内容、接待的厂商代表由采购中心每月通过电话、短信或医院外网进行发布。
二、严禁任何科室及个人私自接待药、械代表，亦不允许药、械代表私自进入科室（门诊、急诊、病房等）进行有关产品推介和促销活动，药剂科、信息部门等不得提供用药信息予医药代表。一经发现，情况属实：①相关科室及个人视作违规行为处理。②立即停止***购该医药、器械代表（厂、商）的产品。
三、接待日工作主要是收集药、械代表提供的资料，听取医药代表、医疗器械代表关于新药、特药、新仪器、新设备等信息介绍。
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四、接待日由分管领导和纪委书记组织，***购中心、药剂科、设备科、临床医技等相关科室、纪委派员参加，必要时可邀请院长参加，实行集体接待，由接待人员将资料信息分门别类汇总后交药事管理委员会、设备管理委员会及药品、设备使用科室进行信息交流、讨论。
五、医药、器械代表可在接待日时利用学术讲座的形式介绍其产品的性能、用途、特性等，非接待日时间恕不接待。
到此，以上就是小编对于医药代表日常工作管理的问题就介绍到这了，希望介绍关于医药代表日常工作管理的2点解答对大家有用。
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