大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医药服务管理廉政风险的问题，于是小编就整理了3个相关介绍医药服务管理廉政风险的解答，让我们一起看看吧。
护士廉政风险点是什么？
护士廉政风险点是指医疗行业从业人员存在的可能违反职业道德、法律法规或规章制度的行为或偏差趋势，可能导致患者、医院和其他相关方面的损失或影响。
护士廉政风险点主要包括但不限于：医患矛盾和***的处理、被患者索贿、私揽病人、疫苗接种风险控制、手术护理意外风险管理、药品安全和支出监管等。
因此，护士管理应该增强廉政教育、加强规范化管理、优化决策流程、加强人员心理辅导，并建立线索处置、巡查检查和举报机制，有效降低护士廉政风险点出现的概率，维护公平公正的医疗行业秩序，推动整个医疗服务行业健康发展。
医生廉政风险防控岗位职责？
1.在护理部主任及科主任领导下工作,负责本科的护理业务和管理工作。
2.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作常规;认真执行“三查七对”,严防发生差错事故。
3.负责检查抢救药品、器械备用状况,做到:定量、定位、定期保养、消毒。保证抢救工作顺利进行。
4.督促护理人员严格执行消毒隔离制度,注射时必须一人一针一管,一用一灭菌,用后毁型。按时进行空气和物体表面的消毒工作。
医院回扣现象多吗？如何监控？
问这个问题从另一个方面反应出你对医务人员的不满。这也不怪你，社会大气候造成的，舆论添油加醋的造声势，以至于医务人员成了社会反面。卫生界成了社会毒瘤。确实，医务人员收受回扣是普遍现象，而每个人几乎从不同角度与医务人员打交道，花钱不少，有病人心里难受，如果再治疗不佳，就会把各种不满发泄到医务人员身上。其实，如果你静心想一想，那个行业无回扣？你找人办事不送礼？为什么你不对他们有意见？有意见为什么不发作？因为你找他们送礼与到医院花钱心情不一样。再说，国家与人民有大灾难时，冲在前，不顾生命安危的不是医务人员吗？那时候就一成了白衣天使，可事情过后就一成白眼狼呢？人要感恩。不能过河拆桥。不能当小人。
医疗市场化，企业重利润，医院重效益，交易重回扣，正成为医疗市场以来医商“利益输送”的潛规则，某些医院由专家升任的管理者也从当初的战战竞竞不敢收，遂步进入心知肚明暗里收，再发展到理直气壮，明目张胆开口要，甚至不择手段合伙拿……。
这些年社会乏指医院黑、院长主任贪，医生都拿红包回扣，这是不客观的；如果说上列这些人都廉洁自律一心为病人也许是不准确的。
从这几年清查出来的医腐案例分析，基层某些医疗机构少贪少拿者查出案值都达几十万、上百万，某些地市医院的院长贪腐案值也达几百万至上千万元，甚至出现一位副院长***超亿元的案值。
医院案发重点科室多为基建科、医疗器械科、药剂科、检验科等（主要在检验器材与试剂采购的回扣触目惊心）不查不知道，一查吓两跳……。
但务必指出，所谓“普遍回扣现象”在某些地区或单位可能客观存在，在整个卫生系统里多数的领导、科主任、医生、护士是敬业爱岗、注重廉耻的白衣战士不容置疑！所谓“普通现象”不代表普遍性；所谓拿红包的“共性“亦不代表个性！
谢邀。
开药就有回扣，我看病完医生叫我开一个礼拜量，效果好在回来开，一个礼拜后有来医院，那个医生没上班换了一个医生，我还告诉她继续开同一种药，她非要开另外一种，我不同意，她结果说这种药没有了。他们代理的药不同所以各自开自己代理的药应为有回扣，病人对她们来说是其次的。
