大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医药公司员工管理考核的问题，于是小编就整理了3个相关介绍医药公司员工管理考核的解答，让我们一起看看吧。
如何考核医药代表的绩效？
2.日常工作行为是否符合公司的标准和要求。3.和上级以及同事的相处是否融洽。4.随访，看客户对他的反应和他的拜访质量和客户关系以及产品的宣传强度。......药品GMP认证检查员应具备什么条件？
GMP认证检查员考试有资格限制，一般为药监局公务员、直属事业单位工作人员或药检所人员，需经药监部门培训后考试合格，取得GMP认证检查员资格。质量检查员的聘任考核严格遵守《药品生产质量管理规范检查员聘任及考评暂行规定》。
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1、药品GMP认证检查员须经所在单位推荐，填写《国家药品GMP认证检查员推荐表》。
2、由所在地省级药品监督管理部门审查后，报国家食品药品监督管理局进行资格认定。
3、国家食品药品监督管理局对资格认定合格的人员，颁发《国家药品GMP认证检查员证》，有效期五年。
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扩展资料：
GMP检查工作开展：
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1、现场检查实行组长负责制，检查组一般由三名药品GMP认证检查员组成，局认证中 心从国家药品GMP认证检查员库中随机选派药品GMP认证检查员，但经回避被检查企 业所在地省、自治区、直辖市的药品GMP认证检查员。
药店营业员试用期考核要求？
第二，对药品的摆放以及位置进行必要的考核。
第四，对营业员的医疗常识进行问答。
第五对常用药的用药量及服用次数必须要知道。全部合格即试用期合格。
